사회복지의 제도적 환경변화에 따른 원불교사회복 지법인의 역할과 기능의 향상 방안 -문제와 개선을 위한 현장의 목소리=On the Enhancement Methods for Won-Buddhism Social Welfare Corporation’s Role and Function resulted by Systematic Changes in Environment of Social Welfare -field voices for the problems and enhancement
사회복지=Social Welfare; 원불교사회복지법인=Won-Buddhism Social Welfare Corporations; 사회복지전달체계=Social Welfare Delivery System; 질적 연구=Qualitative Study
摘要
본 연구의 목적은 사회복지의 제도적 환경변화에 따른 원불교사회복지법인의 역할과 기능을 향상시키기 위한 방안을 모색하는데 있다. 이러한 연구의 목적을 달성하기 위하여 질적 연구방법을 채택하여 20명의 원불교사회복지법인 산하 시설장 및 중간관리자를 대상으로 심층면접을 실시하여 원불교사회복지법인의 문제점에 대한 자료를 수집하고 분석하였다. 분석 결과, 원불교사회복지법인의 문제점은 법인분리의 문제, 조직관리의 문제, 인사관리의 문제, 법인 전입금문제의 네 영역으로 도출되었다. 이 네 영역에서의 문제점을 한마디로 요약하면 아마추어리즘의 문제였다. 아마추어리즘은 곧 비전문성의 문제를 의미하는 것이다. 도출된 문제점을 바탕으로 네 가지 영역에서 원불교사회복지법인의 역할과 기능의 향상 방안으로 첫째, 교구장과 사회복지법인 이사장의 겸직 분리, 둘째, 시설장의 전문적이고, 민주적이며 책임성 있는 조직운영, 셋째, 합리적이고 검증된 인사관리시스템의 구축, 넷째, 사회복지법인의 재원마련 방안 모색 등을 제시하였다. 본 연구의 결과가 사회복지의 제도적 환경변화에 따른 원불교사회복지법인의 변화와 혁신을 가져오는 데 도움이 되길 기대해 본다.
目次
I. 머리말 176 II. 이론적 배경 178 III. 연구의 방법 182 IV. 원불교사회복지법인의 문제: 현장의 목소리 186 V. 맺음말 200
